Il Caso de Activision continúa impávido para agregar nuevos factores agravantes en contra de la empresa, con nuevas historias de abuso y maltrato interno que continúan surgiendo desde el día en que el DFEH (Departamento de Vivienda y Empleo Justo de California) iniciar esta pelea.

Y mientras tanto muchos empleados y personalidades del panorama de los videojuegos condenan los últimos rumores sobre el CEO Bobby Kotick, en las últimas horas se ha sumado un testimonio más por parte de Christine, empleada de Activision Blizzard y víctima de varios abusos que, junto con su abogado flor lisa, celebró una rueda de prensa frente a la sede.

En el video, publicado en la cuenta de Instagram del legal, Christine presenta, con evidente emoción, su papel dentro de Blizzard y lo que la llevó a unirse a la compañía, incluyendo admiración para los diversos iconos históricos de la empresa e aspiración para su futuro.

“He trabajado en Blizzard Entertainment durante más de 4 años y continúo trabajando en ello hoy. No quería estar aquí, pero tenemos que cambiar muchas cosas en Activision Blizzard. Trabajar en Blizzard era mi sueño. Cuando supe de todas las personas talentosas que trabajaban en Blizzard, supe que era un lugar en el que quería trabajar para mejorar mi carrera ".

En su discurso, Christine denuncia una serie de abuso y maltrato a lo que fue sometida, el descuido de sus superiores de la Recursos humanos hacia estos comportamientos y sobre todo los suyos descenso que ocurrió después de quejarse a sus superiores.

"He sido víctima de comentarios groseros sobre mi cuerpo, insinuaciones sexuales no solicitadas, acoso inapropiado, obligado a asistir a eventos rastreo de cubos donde estaba vigente el abuso del alcohol, invitado a tener relaciones sexuales con mis supervisores y rodeado de una cultura machista nociva para las mujeres. Cuando me quejé con mis supervisores, me dijeron que lo ignorara y solo estaban bromeando. Comencé a evitar eventos con el personal para evitar todos estos comentarios sexistas y abusos, me dijeron que no fuera a Recursos Humanos. Me dijeron que solo querían hacer amigos y que según la ley no estaban cometiendo ningún delito. Después de quejarme, fui degradado y posteriormente maltratado por despecho. Durante mis 4 años en Blizzard me negaron gran parte de mis ganancias, recibí cada vez menos aumentos salariales. Luchar por mi trabajo en este ambiente tóxico ha causado varios daños a mi salud mental ".

Más tarde, la abogada Lisa Bloom tomó la palabra sobre el caso de Christine y varios otros empleados.

“Estamos aquí porque las víctimas de abuso sexual en Activision Blizzard han sido ignoradas. Todavía están sufriendo y es hora de que estos casos tengan la máxima prioridad. Tienen derecho a un trabajo sin ningún tipo de acoso sexual y que actúe de inmediato ante este tipo de conductas, castigue al violador y no se venga de la víctima. […] Las investigaciones van y vienen, pero las víctimas siguen sufriendo. Las figuras destacadas encargadas de solucionar el problema van y vienen, pero las víctimas siguen sufriendo. Se han hecho promesas en el pasado, pero las víctimas siguen sufriendo. […] No necesitamos más charlas corporativas, es hora de actuar ".

Nosotros, por nuestra parte, solo podemos hacer nuestros mejores deseos a Christine y Lisa, con la esperanza de que sus historias sean escuchadas y que finalmente la situación dentro de Activision Blizzard mejore.