के बाद एक्टिविज़न बर्फ़ीला तूफ़ान की चपेट में आया उत्पीड़न का सनसनीखेज मामला गर्मियों में, बड़ी वीडियो गेम कंपनियों के भीतर इन मुद्दों के लिए एक नई संवेदनशीलता पैदा हुई है। नई विरोधाभास के सीईओ फ्रेड्रिक वेस्टर, बस काम पर रखा, उसने तुरंत 2018 में अनुचित व्यवहार को स्वीकार किया।

Paradox Interactive ने हाल ही में कंपनी के शीर्ष पर एक बदलाव की घोषणा की है। नए सीईओ होंगे फ्रेड्रिक वेस्टर, पहले से ही विरोधाभास के संस्थापकों के बीच और कंपनी के प्रमुख के रूप में सात साल के लिए।

उनका सीईओ करियर 2018 में समाप्त हो गया जब उन्होंने उस पद से इस्तीफा दे दिया, जिस पर वे लौटने वाले हैं। निश्चित रूप से इन इस्तीफे से जुड़े होंगेd वेस्टर का किसी अन्य अज्ञात कर्मचारी के प्रति अनुचित व्यवहार। 

वेस्टर की माफी

सामान्य तौर पर, विवरण बहुत अस्पष्ट हैं। घटनाएं 2018 की शुरुआत में हुई होंगी, एक सम्मेलन के दौरान जिसमें पूरी कंपनी शामिल थी और वेस्टर के इस्तीफे में महत्वपूर्ण योगदान दिया होगा। जिस ट्वीट में उन्होंने इस व्यवहार को स्वीकार किया, उसमें सीईओ ने लिखा:

“हर किसी को मेरे जैसे पावर फिगर के आसपास सुरक्षित महसूस करने का अधिकार है। [...] मेरा इरादा कभी किसी को असहज करने का नहीं था, लेकिन ऐसा हुआ, मेरे लिए बहुत खेद है। मैं अपने कोच के साथ दूसरों पर मेरे व्यवहार के प्रभाव को बेहतर ढंग से समझने और खुद को बेहतर बनाने के लिए काम कर रहा हूं।"

विरोधाभास पर उत्पीड़न

ये बयान पिछले सीईओ के इस्तीफे के दो हफ्ते से भी कम समय बाद आए हैं, एब्बा लजुंगरुद, के रूप में कई के रूप में दिखा एक रिपोर्ट की वजह से विरोधाभास महिला कर्मचारियों को परेशान किया गया था उनके कार्य अनुभव के दौरान।

वेस्टर की चाल, जो शून्य में अजीब लग सकती है, इन घटनाओं के आलोक में अधिक समझ में आती है। नए सीईओ से जुड़े उत्पीड़न कांड से अभिभूत होने के बजाय, कंपनी के अधिकारियों ने अग्रिम कार्रवाई करने का फैसला किया। 

इस तरह विरोधाभास खुद को आगे के विवरण के उभरने से बचाता है वेस्टर का "अनुचित व्यवहार", आने वाले अपरिहार्य विवाद को रोकना।